Pourquoi Solo Values ?
Parce que les valeurs expriment à la fois nos besoins, nos motivations, notre personnalité, nos buts et nos aspirations. Le concept des valeurs est le concept le plus singulier et le plus intégratif permettant de caractériser les moteurs qui sous-tendent les décisions et les actions propices à l’épanouissement et à l’accomplissement de soi.
Qu’entend-on par valeurs ?
Les valeurs sont des choses désirables que l’on considère comme importantes voire existentielles dans la vie. Elles s’imposent à nous comme des évidences, des principes directeurs ou des standards de vie et influencent fortement nos choix et la conduite de nos actions. Elles sont l’expression de nos croyances profondes (forgées au cours de notre éducation et de nos expériences de vie) qui sous-tendent les objectifs et les comportements nous permettant de répondre à l’une des trois nécessités de l’existence humaine : 1) la satisfaction des besoins de base (par ex., amour, sécurité) et de croissance (par ex., liberté, réussite personnelle), 2) la collaboration et la coopération dans les interactions sociales (par ex., entraide, bienveillance) et 3) le bon fonctionnement des groupes et la survie des espèces (par ex., paix dans le monde, protection de la nature). Les valeurs représentent ainsi des croyances intériorisées et socialement désirables pour représenter ces nécessités au niveau mental, ainsi que le vocabulaire utilisé pour communiquer ces croyances dans les interactions sociales. Les valeurs sont apprises au sein d’une société (socialisation) ou entre les sociétés (acculturation) et participent à la régulation et au bien-être des individus au sein d’une société. Le monde dans lequel nous vivons est ainsi un espace où se mêlent différentes valeurs personnellement ou socialement désirables. Certaines valeurs sont adoptées par tous et d’autres ne font pas l’unanimité. C’est l’importance relative d’une valeur par rapport à une autre qui compte et non le fait qu’elles soient présentes ou absentes dans l’esprit d’une personne. Chaque personne, groupe ou société adopte un système de valeurs qui lui est propre, lequel se concrétise en un ensemble de normes de comportements et de règles motivant la prise de décision.
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